ANDARI, DETI and Masayu, Nila Juwita (2023) PENGARUH WORK-FAMILY CONCFLICT TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI KANTOR BADAN NARKOTIKA NASIONAL PROVINSI LAMPUNG. Skripsi thesis, Universitas Bandar Lampung.
Full text not available from this repository.Abstract
Karyawan atau pegawai merupakan unsur terpenting dalam menentukan maju mundurnya suatu perusahaan. Untuk mencapai tujuan perusahaan diperlukan karyawan yang sesuai dengan persyaratan dalam perusahaan, dan juga harus mampu menjalankan tugas-tugas yang telah ditentukan oleh perusahaan. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh dari work Family Conflict terhadap kinerja karyawan di kantor Badan Narkotika Nasional Provinsi Lampung. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantiatif dengan desain field research atau penelitian lapangan karena peneliti mengumpulkan data yang bersumber dari data sekunder dan data primer dengan menggunakan kuesioner dan dokumentasi dari kantor BNN Provinsi Lampung. Dari hasil penelitian menunjukan bahwa nilai koefisien signifikasi pengaruh sebsar 0.260 dan Sig 2 Tailed sebesar 0.000. hal ini meunjukan bahwa Work Family Conflict berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan pada pergawai Badan Narkotika Nasional (BNN). Atau dapat disimpulkan bahwa penelitian ini berhasil membutikan bahwa pegawai yang memiliki tingkat Work Family Conflict yang stabil maka akan memiliki kinerja yang baik.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Prodi Ilmu Administrasi Publik |
| Depositing User: | M. Rafid Prayudha |
| Date Deposited: | 26 Jul 2023 03:04 |
| Last Modified: | 26 Jul 2023 03:04 |
| URI: | http://repository.ubl.ac.id/id/eprint/397 |
Actions (login required)
 |
View Item |
