PENGAWASAN PIMPINAN DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI DINAS TENAGA KERJA PROVINSI LAMPUNG

Anjani, Destri and Juwita, Masayu Nila (2023) PENGAWASAN PIMPINAN DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI DINAS TENAGA KERJA PROVINSI LAMPUNG. Skripsi thesis, Universitas Bandar Lampung.

Full text not available from this repository.

Abstract

Kepemimpinan merupakan kekuatan aspirasional, semangat dan kekuatan moral yang kreatif yang mampu mempengaruhi para anggotannya untuk mengubah sikap sehingga mereka menjadi paham dengan keinginan pimpinan. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui mengetahui pengawasan pimpinan dalam meningkatkan kinerja pegawai di Dinas Tenaga Kerja Provinsi Lampung. Penelitian ini menggunakan tipe penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif, Teknik pengumpulan data dalam penelitian adalah dengan wawancara, obeservasi dan dokumentasi serta analisis data kualitatif. Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan, maka dapat diambil kesimpulan bahwa pengawasan pimpinan terhadap pegawai di Dinas Tenaga Kerja Provinsi Lampung dilakukan melalui pengawasan dari dalam organisasi (internal control), pengawasan dari luar organisasi (external control), pengawasan preventif dan pengawasan represif. Aspek pendukung pengawasan pimpinan dalam meningkatkan kinerja pegawai di Dinas Tenaga Kerja Provinsi Lampung yaitu melakukan absensi fingerprint, absensi sikap melalui handphone, dan melakukan apel pagi. Selain dari itu ada aspek pendukung lainnya yang berupa dokumen kegiatan yang telah dibuat oleh subbag perencanaan supaya pegawainya lebih disiplin terhadap kinerjanya masing-masing. Aspek penghambat pengawasan pimpinan dalam meningkatkan kinerja pegawai di Dinas Tenaga Kerja ini adalah Sumber Daya Manusia (SDM) dan kedisiplinan pegawai tersebut. Karena, ada pegawai yang bermalas-malasan, kurang disiplin terhadap absensi sehingga membuat kinerja SDM nya juga ikut menurun dan jika ada pegawai yang seperti itu maka pimpinan akan memanggil pegawai yang bersangkutan untuk diberikan surat peringatan (SP)

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Prodi Ilmu Administrasi Publik
Depositing User: M. Rafid Prayudha
Date Deposited: 03 Aug 2023 07:39
Last Modified: 03 Aug 2023 07:39
URI: http://repository.ubl.ac.id/id/eprint/663

Actions (login required)

View Item View Item